在留资格与外国人雇用专业支持运营:今井法务行政书士事务所
SPECIFIED SKILLED WORKER SUPPORT

特定技能及注册支援机构支援咨询

面向全国企业。为您清楚介绍特定技能1号的支援计划及10项支援内容,以及各行业的接收条件确认事项。

BEYOND THE APPLICATION

从接收雇员到日常生活。

咨询特定技能支援服务

接收特定技能1号外国人的企业,必须制定有关职业生活、日常生活及社会生活的支援计划,并按照该计划实施支援。

注册支援机构是经出入国在留管理厅长官注册,负责实施企业委托的支援计划的机构。接收企业可以委托其实施支援计划的全部或部分内容。

考虑委托本事务所提供支援服务的各位

具体支援范围、服务地区、可提供的语言、费用及当前注册信息,将在签约前逐项确认并告知。本页面列出的10个项目是对制度的说明,并不代表我们承诺立即提供所有支援服务。

10 ESSENTIAL SUPPORTS

特定技能1号的10项法定义务支援

我们将依据出入国在留管理厅的官方资料提供说明。

01

事前说明

向本人说明劳动条件、活动内容及入境手续等,确保其能够理解。

02

出入境时接送

提供入境时从机场等地点出发的接送服务,以及回国时前往机场的接送和陪同服务。

03

协助确保住所及办理生活所需的合同

协助寻找住所,以及办理银行账户、手机和水电燃气等生活必需服务的合同。

04

生活指导

说明在日本的生活规则、公共机构的使用方法以及灾害发生时的应对措施等。

05

陪同办理公共手续等

根据需要,陪同办理住所、社会保障、税务等手续,并协助准备相关文件。

06

提供日语学习机会

提供有关日语教室、学习教材等学习机会的信息。

07

处理咨询与投诉

以本人能够充分理解的语言受理有关工作和生活的咨询,并提供必要的建议。

08

促进与日本人的交流

介绍当地活动和交流机会,支持与当地社会建立联系。

09

转职支援(人员精简等情况)

因接收方原因解除雇佣合同的情况下,协助求职活动及必要手续。

10

定期面谈・向行政机关报告

定期与外国人本人及其上司等进行面谈,如发现违法行为,将向相关机构报告。

信息确认日期:2026年10月23日
来源:出入国在留管理厅|特定技能1号外国人支援及注册支援机构

FOR EMPLOYERS

明确区分申请与支援的职责。

在留资格申请协助与特定技能支援业务的职责各不相同。委托时,请确认由谁负责制定及实施支援计划、办理申报和应对咨询等。

面向企业的信息了解特定技能的基本知识
LET’S TALK ABOUT YOUR NEXT STEP

根据您的情况,
与您共同探讨。

即使您还没有决定是否委托我们,也请先告诉我们您的情况。

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